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Wir finden für Sie mehr geeignete Kandidaten mit deutlich weniger Aufwand. Bereits nach einem kurzen Vorgespräch können wir branchenunabhängig Ihre individuelle Recruiting-Strategie festlegen. Unkompliziert und schnell, mit der ganzen Fülle an Erfahrungen einer erfolgreichen Performance-Agentur.
WAS MACHT SOCIAL RECRUITING BESONDERS ?
Social Recruiting ist die moderne Form der aktiven Personalbeschaffung und vereint Personalwissen und Zielgruppenfokus mit den Stärken des Online Performance-Marketings. Dies schafft eine einzigartige Symbiose zwischen den verschiedenen Fachbereichen und stärkt deren Kompetenzen. Dadurch wird es ermöglicht, in einen zielführenden und vertrauensvollen Dialog mit einer Vielzahl an potenziellen Bewerbern zu treten. Mit Social Recruiting sprechen Sie vor allem Passiv-Suchende, also Personen, die nicht direkt auf Jobsuche sind, individuell und attraktiv an.